🪖 // Военнослужащий по контракту имеет ли право воспользоваться неиспользованным отпуском за предыдущий год как участник боевых действий?
На основании п. 14 Положения о порядке прохождения военной службы, в случаях, когда основной отпуск и (или) дополнительные отпуска, предусмотренные подпунктами "б" и "г" пункта 15 статьи 31 настоящего Положения, не были предоставлены военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, в текущем календарном году в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, допускается перенос основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год с учетом времени проезда к месту использования отпуска и обратно. При переносе основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год они должны быть использованы до его окончания.
Военнослужащему, проходящему военную службу за пределами территорий Российской Федерации и государств - участников Содружества Независимых Государств, разрешается объединять основные отпуска, но не более чем за два года. При этом общая продолжительность отпуска не должна превышать 60 суток за год, исключая время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно.
Отпуска, не использованные военнослужащим в период его пребывания за границей, предоставляются ему в течение года после возвращения в Российскую Федерацию.
Кроме того, согласно ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы, основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих:
▪️ ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах".
‼️ Таким образом, военнослужащий по контракту, имеет право воспользоваться неотгуленным отпуском за предыдущий год( как участник боевых действий).
Основание:
📕 Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 (ред. от 14.07.2023) "Вопросы прохождения военной службы" Записаться на консультацию - @SVJurist1
✔️ПОДПИСАТЬСЯ
