Постановление № 467-а от 17 декабря 2024 г.

В целях привлечения на государственную гражданскую службу Костромской области молодых квалифицированных специалистов из числа участников специальной военной операции и развития кадрового потенциала в сфере государственного управления администрация Костромской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемое положение об организации и проведении стажировки участников специальной военной операции в исполнительных органах Костромской области (далее - Положение).

2. Руководителям исполнительных органов Костромской области руководствоваться Положением при организации стажировки участников специальной военной операции, направленных для ее прохождения в соответствующий исполнительный орган Костромской области.

3. Департаменту информационной политики, анализа и развития коммуникационных ресурсов Костромской области обеспечить информационное сопровождение организации и проведения стажировки участников специальной военной операции.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя губернатора Костромской области, координирующего работу по вопросам реализации государственной и выработке региональной кадровой политики.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Вр.и.о. губернатора Костромской области А.АФАНАСЬЕВ

Утверждено постановлением администрации Костромской области от 17 декабря 2024 г. N 467-а

1. Настоящее Положение определяет цели и порядок организации и проведения стажировки граждан Российской Федерации, принимающих (принимавших) участие в специальной военной операции на территориях Украины, Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области (далее - участники СВО), в исполнительных органах Костромской области.

2. Целями стажировки являются:

1) оказание участникам СВО содействия в приобретении профессиональных практических навыков в области государственной гражданской службы;

2) подготовка профессиональных кадров для государственной гражданской службы.

3. Период стажировки составляет от 2 до 4 недель в течение 3 календарных месяцев.

4. Стажировка носит индивидуальный характер и предусматривает выполнение участником стажировки поручений (заданий), индивидуальный учет и контроль исполнения указанных поручений (заданий).

Не допускаются к участию в стажировке участники СВО в случаях осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы, по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости.

5. Принять участие в стажировке могут участники СВО, отвечающие следующим требованиям:

1) имеющие справку о подтверждении факта участия гражданина в СВО, выданную в установленном Министерством обороны Российской Федерации порядке, и/или удостоверение ветерана боевых действий СВО;

2) имеющие высшее или среднее профессиональное образование, подтвержденное документом государственного образца, иностранным документом об образовании, принимаемым в порядке признания иностранного образования;

3) возраст от 20 до 50 лет;

4) владеющие государственным языком Российской Федерации.

6. Организатором стажировки является администрация Костромской области.

Координацию работы исполнительных органов Костромской области, связанной с организацией и проведением стажировки участников СВО, осуществляет управление государственной службы и кадровой работы администрации Костромской области (далее - Координатор).

7. Координатор:

1) осуществляет общее руководство и координацию деятельности, связанной с организацией стажировки участников СВО;

2) осуществляет информационное сопровождение организации стажировки путем размещения информации на официальном портале государственных органов Костромской области (https://adm44.ru/) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (далее - портал госорганов);

3) определяет на основании предложений исполнительных органов Костромской области общее количество мест для прохождения стажировки участниками СВО.

8. Руководитель исполнительного органа Костромской области:

1) назначает лицо, ответственное за организацию и проведение стажировки (не ниже уровня заместителя руководителя исполнительного органа Костромской области);

2) по предложению лица, ответственного за организацию и проведение стажировки, назначает руководителя стажировки;

3) направляет Координатору информацию о наименовании должности и подразделения, в котором будет организована стажировка, а также фамилии, имени и отчестве (при наличии) руководителя стажировки, его должности и контактах.

9. Лицо, ответственное за организацию и проведение стажировки в исполнительном органе Костромской области:

1) обеспечивает временный допуск участника стажировки на территорию соответствующего исполнительного органа Костромской области (при необходимости);

2) обеспечивает надлежащие организационно-технические условия для прохождения стажировки;

3) утверждает индивидуальный план подготовки участника стажировки по примерной форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению (далее - индивидуальный план подготовки) не позднее дня начала стажировки, указанного в правовом акте о принятии кандидата на стажировку;

4) утверждает отчет о результатах стажировки.

10. Руководитель стажировки назначается руководителем исполнительного органа Костромской области по предложению лица, ответственного за организацию и проведение стажировки, из числа наиболее авторитетных, опытных и результативных гражданских служащих. У руководителя стажировки не должно быть дисциплинарного взыскания или взыскания за коррупционное правонарушение, а также в отношении него не должна проводиться служебная проверка.

11. Руководитель стажировки осуществляет следующие функции:

1) осуществляет непосредственное руководство стажировкой;

2) составляет и подписывает индивидуальный план подготовки и направляет его на утверждение лицу, ответственному за организацию и проведение стажировки в исполнительном органе Костромской области;

3) знакомит участника стажировки с утвержденным индивидуальным планом подготовки под роспись не позднее дня начала стажировки, указанного в правовом акте о принятии кандидата на стажировку;

4) определяет индивидуальные задания для участника стажировки и контролирует их исполнение;

5) оказывает помощь в профессиональной адаптации участника стажировки, преодолении профессиональных трудностей, возникающих при выполнении им поручений (заданий), оказывает методическую помощь, направленную на развитие способности самостоятельно и качественно выполнять поручения (задания), в соответствии с индивидуальным планом подготовки;

6) контролирует и координирует практическую деятельность участника стажировки;

7) оценивает результаты освоения участником стажировки общих и профессиональных компетенций, полученных им в период прохождения стажировки;

8) не позднее 5-ти рабочих дней со дня окончания стажировки готовит отчет о результатах стажировки и направляет на утверждение лицу, ответственному за организацию и проведение стажировки в исполнительном органе Костромской области;

9) взаимодействует с Координатором по вопросам прохождения стажировки участником.

Функции руководителя стажировки осуществляются наряду с исполнением гражданским служащим его должностных обязанностей.

12. Порядок прохождения стажировки и объявление о приеме документов для участия в стажировке размещается Координатором на портале госорганов исполнительными органами Костромской области - на официальных сайтах, в официальных группах (аккаунтах) исполнительных органов Костромской области в социальных сетях.

В объявлении о проведении стажировки и приеме документов для участия в стажировке указываются следующие сведения:

1) дата начала подачи заявок;

2) форма заявки согласно приложению N 2 к настоящему Положению;

3) перечень исполнительных органов Костромской области, в которых планируется проведение стажировки с указанием направлений профессиональной служебной деятельности;